A Refruiting reduziu os processos de TI de 1 hora para 5 minutos
De um onboarding caótico e dispositivos sem controlo a uma TI centralizada, segura e pronta para escalar. Como a Refruiting profissionalizou a sua operação com Factorial IT.
A história por trás do salto
SaaS B2B, 65 pessoas, um CTO à frente da operação tecnológica e uma certificação ISO por fechar. Foi assim que a Enginy construiu uma TI que escala ao ritmo do negócio — sem se tornar um ponto de bloqueio.
Precisávamos de um MDM completo e fácil de implementar, sem depender de recursos IT que não tínhamos. Com a Factorial IT foi rápido: fundamental para a ISO e, ligado aos RH, poupa-nos imenso tempo em cada onboarding.
»O desafio: escalar a TI ao ritmo do negócio
A Enginy multiplicou o seu quadro por 65 em três anos. Em paralelo, tinha de fechar a certificação ISO e manter toda a equipa operacional desde o primeiro dia — com uma equipa técnica reduzida e o próprio CTO à frente da operação de TI.
Um CTO à frente da TI
Com uma equipa técnica reduzida, cada entrada, saída e incidente recaía diretamente sobre o CTO.
Onboardings SaaS a SaaS
Cada nova entrada obrigava a entrar manualmente em cada ferramenta, criar contas e atribuir acessos um a um.
Certificação ISO sem base operativa
Sem um sistema central para gerir dispositivos, acessos e segurança, fechar a ISO era praticamente inviável.
