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Modelo de Avaliação de Desempenho

Quer fazer uma avaliação de desempenho e não sabe por onde começar? Preparámos um modelo gratuito, em Excel, para ajudar os gestores e os RH a avaliarem o desempenho dos seus funcionários.

Apenas precisa de especificar as competências e tarefas que deseja analisar, e utilizar o nosso sistema de pontuação para avaliar o desempenho. Desta forma será possível detetar quais as competências a melhorar de cada um!

👉 Preencha o formulário para receber este modelo no seu e-mail!

Modelo de Avaliação de Desempenho

E que tal experimentar uma plataforma melhor que o Excel?

Se procura recursos mais completos para realizar melhores avaliações de desempenho, um software pode ser a solução. Com o software de RH da Factorial é possível:  

📊 Automatizar e personalizar as avaliações de desempenho

🌐 Utilizar modelos digitais de avaliação de desempenho

📈 Obter relatórios com os resultados 

📝 Criar e enviar inquéritos aos funcionários

E muito mais!

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Porque deve aderir ao pacote de desempenho da Factorial?

Estas são as 3 grandes vantagens de utilizar a Factorial para gerir o desempenho e competências das equipas!

Tome melhores decisõesBaseie as decisões de promoção de funcionários e formações nos insights obtidos nas avaliações de desempenho.
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Personalize as suas avaliaçõesCrie avaliações de desempenho personalizadas por si, que satisfaçam as necessidades das suas equipas.
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Acompanhe os objetivosDefina objetivos e acompanhe o progresso de cada membro da equipa através de relatórios personalizados.
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